Компания Нордголд стала победителем и призером конкурса корпоративных медиапроектов в промышленности «ВЕКтор развития». Проект «Взлет VK» занял первое место в номинации «PRодвижение», диджитал-проект «Вахта мечты» – вошел в число призеров в номинации «Технологии контента». На конкурс Нордголд представил свое сообщество Вконтакте и рассказал, как занимается его развитием. Только за 7 месяцев 2025 г. число подписчиков выросло на 4 тыс. и на данный момент составляет превышает 16 400 человек. За ...
Команда центра корпоративных процессов 1С в ИТ «Северстали» совместно с партнёрами из компании «Производственная безопасность и экология» заняла первое место в конкурсе «1С: Проект года». Коллеги представляли инициативу «Развитие автоматизированной системы управления процессами охраны окружающей среды для ПАО «Северсталь» и внедрение в группу компаний «Северсталь». Система управления охраной окружающей среды (АСУ ООС) была внедрена в промышленную эксплуатацию в «Северстали» в 2021 году. Решение ...
Издания для сотрудников Объединенной металлургической компании (ОМК) признали лучшими корпоративными медиа РФ. Они победили в престижном конкурсе «ВЕКтор развития», обойдя десятки изданий крупных компаний из промышленного, энергетического и финансового секторов. Журнал «ОМК Команда» одержал победу в номинации «Технологии контента», а также стал призером в номинации «Аналитика и экспертность». Газета «Территория ОМК» вошла в шорт-лист в номинации «Технологии контента». Журнал «ОМК Команда» издают ...
Трубная Металлургическая Компания (ТМК) стала победителем профессионального конкурса медиапроектов «Вектор развития», который прошел в рамках одноименного форума на тему корпоративных коммуникаций. Медиапроекты ТМК получили награды в четырех номинациях. На конкурс было представлено более 80 проектов ведущих промышленных компаний из разных отраслей. Экспертное жюри высоко оценило инновационные решения и креативный подход ТМК в различных современных и классических медиаформатах. ТМК победила в ...
Сотрудники Стойленского ГОКа (входит в Группу НЛМК) участвуют в корпоративном конкурсе «Молодой лидер». Проект направлен на развитие компетенций и выявление перспективных специалистов. Ежегодно конкурс среди молодых сотрудников Группы НЛМК предоставляет участникам возможность получить навыки управления, а руководителям – оценить потенциал сотрудников для дальнейшего карьерного развития. Конкурс включает несколько этапов: видеоинтервью, бизнес-игру, выездные командные задания и другие активности. ...
Семь представителей ВИЗ-Стали вышли на этап защиты проектных идей в рамках корпоративного конкурса «Молодой лидер Группы НЛМК», направленного на развитие лидерских навыков и карьеры перспективных сотрудников в возрасте до 35 лет. По условиям конкурса проекты нужно реализовать до конца года. Пять из семи проектов затрагивают тему цифровизации ремонтных и производственных процессов. Внедрить цифровые решения в подразделениях ремонтного управления планируют специалист Кирилл Гладышев, инженеры ...
Сотрудники Алтай-Кокса (входит в Группу НЛМК) участвуют в корпоративном конкурсе «Молодой лидер», который направлен на развитие компетенций металлургов. Ежегодный конкурс среди молодых сотрудников Группы НЛМК помогает участникам получить управленческие навыки, а руководству – выявить наиболее перспективных сотрудников для дальнейшего карьерного развития. Конкурс проходит в несколько этапов, включая отборочные туры – видеоинтервью, бизнес-игру, выездное командное мероприятие и другие, и завершается ...
IV ежегодный конкурс профессионального мастерства среди работников ломоперерабатывающей отрасли «Лучший по профессии – Кубок Новый Втормет-2025» пройдет 5-6 сентября на базе НГТК им. В.Ф. Кузнецова в Новокузнецке. Конкурс проходит при поддержке СГМК и стратегического партнера «Новый Втормет». Организатором конкурса выступает СРО АПЛ «Про Лом». В этом году за главный кубок будут бороться 11 команд из более 20 городов России, всего – около 60 представителей ведущих металлургических компаний: Новый ...
Сегодня, 28 августа, журнал «Металлоснабжение и сбыт» объявляет о старте ежегодного конкурса « Лучшее корпоративное СМИ в металлургической отрасли России и стран СНГ – 2025 », итоги которого будут подведены во время 31-й Международной промышленной выставки « Металл-Экспо’2025 » (11-14 ноября, Спб.). Конкурс позволит оценить, насколько изменился пейзаж корпоративных СМИ в промышленности России за последний год в условиях экономического спада. К участию в конкурсе (проводится ежегодно с 2003 г.) ...
Комбинат «Уральская Сталь» (с Загорским трубным заводом входит в единую группу компаний «Уральская Сталь») отмечен наградами XXV Областного конкурса «Лидер экономики» в номинациях: «Лидер экономики», «Организация высокой социальной эффективности», «Лучшее предприятие по охране труда», «Лучший инженерный проект», «Лучшая организация по работе с молодыми кадрами». 26 августа в Оренбурге состоялась торжественная церемония награждения победителей конкурса «Лидер экономики Оренбургской области», ...
В рамках 31-й Международной промышленной выставки «Металл-Экспо`2025» пройдет целый ряд профессиональных конкурсов . Ключевой - «Главное событие 2025 года в металлургии России». На победу в нем номинируются компании, осуществившие ввод новых предприятий и мощностей с объемом инвестиций не менее $100 млн. Экспертный совет из руководителей Минпромторга России, а также профессиональных союзов и ассоциаций, путем закрытого голосования выберет наиболее важные для экономики страны достижения металлургов. ...
Проектировщики ОМК из Нижегородской области победили во всероссийском конкурсе «Технологии информационного моделирования и инжиниринга» («ТИМИ 2025»). Они представили информационную модель реконструкции здания цеха. В ней более 200 тыс. элементов: архитектура, инженерные системы, материалы и эксплуатационные характеристики. Это полноценный цифровой двойник объекта. Такая модель становится важным инструментом для архитекторов, инженеров и строителей. Она помогает эффективно планировать и управлять ...
С 15 по 18 июля в Екатеринбурге состоялось одно из крупнейших деловых событий года – Неделя инноваций и производительности IN’HUB 2025. Уралтрубпром представила молодая и амбициозная команда: начальник отдела метрологии и неразрушающего контроля Никита Цивилев, ведущий специалист по развитию производственных систем Анастасия Галицких, специалист по развитию производственных систем Иван Царьков, начальник участка агрегата продольной резки Александр Стулин и начальник технологического отдела Сергей ...
Программа поддержки социального предпринимательства «Начни свое дело» Объединенной металлургической компании (ОМК) вошла в ТОП-1000 значимых для страны проектов на ежегодном форуме «Сильные идеи для нового времени». В этом году на форум было подано свыше 35 тыс. заявок, из которых эксперты выбрали наиболее перспективные идеи. Заявки с «сильными идеями» принимались по пяти направлениям: это социальная, предпринимательская, кадровая, технологическая, а также экологическая и климатическая национальные ...
Победителей конкурса «Лучший наставник» на Каменск-Уральском заводе по обработке цветных металлов выбирали по трем группам персонала. В группе рабочих основного производства лучшим наставником был признан Антон Кулясов, волочильщик цветных металлов 5 разряда цеха №3. В группе ремонтного персонала лучшим стал Сергей Корнеев, слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования насосных установок 5 разряда отдела главного энергетика. Среди рабочих вспомогательного производства лучшая – Светлана Петрова, ...
Челябинский электрометаллургический комбинат стал победителем в номинации «Природоохранная деятельность и ресурсосбережение» отраслевого конкурса «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности», организованного Ассоциацией промышленников горно-металлургического комплекса России и Горно-металлургическим профсоюзом России. Награда присуждена за результаты комплексной работы, направленной на максимальное снижение негативного воздействия на окружающую среду. В торжественной ...
ЕВРАЗ в 13-й раз выступил генеральным партнером ежегодного конкурса инновационных идей «Минута технославы». Конкурс – платформа для поддержки талантливой молодежи и продвижения инновационных разработок в Свердловской области. В этом году в финал конкурса вышли 10 участников – магистранты и аспиранты ведущих уральских вузов. Они представили свои проекты в двух номинациях: «Технологические инновации» и «Инновации в социальной сфере». Среди финалистов – медики, педагоги, инженеры и представители ...
ООО «Амурсталь» стал победителем в номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы» краевого этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной ответственности». Конкурс проводится среди предприятий и организаций производственной и непроизводственной сферы с целью привлечения внимания к важности решения вопросов социального характера на предприятиях, демонстрации и тиражирования успешного опыта победителей и призеров на другие предприятия. ...
Магнитогорский метизно-калибровочный завод ОАО «ММК-МЕТИЗ» признан победителем в XXII отраслевом конкурсе «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности». По итогам работы в 2024 г. предприятие отмечено в номинации «Природоохранная деятельность и ресурсосбережение». В ОАО «ММК-МЕТИЗ» действует система экологического менеджмента (СЭМ), которая соответствует требованиям стандартов серии ISO 14001. Основным документом, регулирующим производственную деятельность ...
На экономическом форуме в Минске подвели итоги климатического конкурса. Два совместных проекта Заполярного государственного университета имени Н.М. Федоровского и «Норникеля» получили высокие оценки жюри. Цель мероприятия — найти лучшие практики, которые помогают адаптироваться к климатическим изменениям и снизить их последствия. Проект полевых школ ЗГУ по изучению вечной мерзлоты победил в номинации «Образование и кадры в сфере климата». С 2023 г. в Норильском районе проходят летние и зимние ...